0-3歲這個階段的寶寶，一些生活習(xí)慣會影響他的一生。有些寶媽寶爸忙于工作，爺爺奶奶年邁，實在沒有時間和精力來照看孩子，很多家庭都會花錢請育兒嫂到家里照顧寶寶。怎么面試十堰育兒嫂呢？

　　育兒嫂一定要找好

　　都說父母是孩子人生的教師，父母要上班，只有下班回家或者休息的時候和寶寶短暫相處，那么請來照顧寶寶的育兒嫂，就擔(dān)任著寶寶老師的職責(zé)，育兒嫂的所行所言會對寶寶產(chǎn)生影響，這個階段的寶寶模仿能力很強。所以，一定要為寶寶物色一個好的育兒嫂，給寶寶樹立一個好榜樣。很多父母想知道面試育兒嫂要注意什么?

　　面試問什么問題

　　面試育兒嫂，要問一些什么問題?小寶寶飲食和大人不一樣，有著自己的生理需求和發(fā)展規(guī)律，對飲食方面要求很高。父母可以提前做一些育兒方面的功課，問對方一些有關(guān)寶寶飲食方面的問題，考驗對方在這一方面方技能是否過關(guān)。幼寶在生活中會無形地認識事物和進行社交訓(xùn)練，所以好的育兒嫂要懂得一些寶寶早教知識。寶寶父母可以問一下簡單的早教知識，來看對方是否經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)。

　　以上就是關(guān)于面試育兒嫂的一些知識。很多父母抱怨說找一個好的育兒嫂很難，其實好的育兒嫂不難找，很多受過專業(yè)培訓(xùn)的好育兒嫂等著客戶領(lǐng)回家。她們都是有職業(yè)道德的，會把雇主的孩子當做自己的孩子，用心照顧孩子和教導(dǎo)孩子，以身作則，給孩子作一個好榜樣。